Solo uno de cada diez contratos es indefinido
La creación de empleo estable es una de las principales reivindicaciones de los sindicatos, que mes tras mes inciden en la necesidad de que las administraciones impulsen políticas de trabajo basadas en el fomento de la contratación de calidad. Y esto pasa inevitablemente por reducir la tasa de temporalidad que afecta a la mayoría de sectores, que evolucionan a expensas de los vaivenes de la economía y acaban acusando los problemas de la estacionalidad del empleo.
En Alcoy, a la hora de valorar el dato del paro en diciembre ya hablábamos de un descenso del desempleo propiciado por la campaña de Navidad y el incremento de la contratación en el sector servicios, vinculado principalmente al comercio y la hostelería. Así lo reflejan también las cifras que maneja al respecto la conselleria de Economía Sostenible, que revelan un leve aumento de los contratos al cierre de 2019 comparativamente con el mismo mes del año pasado.
Un incremento del 2% con respecto a diciembre de 2018 que contrasta en cambio con la caída del 4,4% en relación al mes de noviembre o el 39% de descenso si comparamos el último dato de la contratación con el registrado en octubre, que fue el mejor mes de 2019, seguido de mayo, tal y como puede apreciarse en la tabla adjunta.
EL DATO | El 2019 ha sido un año inestable para el empleo, incluso ha terminado con más paro que 2018. En diciembre 5064 desempleados
El detalle de los contratos practicados en diciembre por sector de actividad demuestra claramente como el empleo se vio reactivado por la campaña navideña, puesto que un 72,3% de los contratos firmados en diciembre fueron efectuados por este sector, mientras que un 24,6% se deben a la industria. Asimismo, el tramo de edad que más se benefició el mes pasado fue el de 25 a 45 años, de forma proporcional entre hombres y mujeres, que también aparecen equilibrados en el cómputo global.
Lo que sí llama poderosamente la atención es la abismal diferencia entre la contratación de carácter temporal y la indefinida. Solo uno de cada diez contratos que se firman en la actualidad es fijo y el 66% es a jornada completa, frente a un 33% donde es a tiempo parcial.
Y a parte de la temporalidad, el año también se cierra marcado por la inestabilidad del mercado, que a su vez genera precariedad en el empleo. La cifra de parados se sitúa al cierre de 2019 en 5.064 personas (44 más que en 2018), con una tasa de desempleo femenino que alcanza 60%.
Gráfico sobre la evolución de la contratación en Alcoy en 2019