Negociaciones con Sanidad tras la dimisión en bloque de enfermería del Hospital de Alcoy

La conselleria de Sanidad de la Generalitat Valenciana ha dado a conocer esta semana el reparto de más de 5000 nuevas plazas en la Sanidad Pública, una información que, por su contenido, ha provocado la reacción en el departamento de Salud de Alcoy, concretamente en Enfermería.

Y es que, de esas plazas ofertadas, se han asignado 14 enfermeras y 11 TCAE (Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería) para el hospital Virgen de los Lirios de Alcoy.

Tras conocer estas cifras –muy dispares con las de otros departamentos, como el de Xàtiva, con 97 enfermeras y 20 TCAE o el de Orihuela, con 62 enfermeras y 15 TCAE–, la Directora de Enfermería, María Luisa Mora, presentó su dimisión, y acto seguido, hicieron lo propio 3 adjuntas de dirección y los 19 supervisores/as de enfermería. Una renuncia en bloque que ha dado pie a negociaciones con la conselleria de Sanidad. Así lo anunció Pepa Santamaría, en nombre del colectivo de enfermería, en la concentración convocada ayer a las puertas del Hospital de Alcoy.

En el escrito de dimisión presentado a la gerencia del departamento de Salud, se hace constar el malestar del departamento de Enfermería, y se alega además que las plazas asignadas “son totalmente insuficientes para poder ofrecer una atención digna y de calidad a nuestros pacientes”.

Cabe señalar que, el 30 de abril finalizan los contratos Covid: 35 de enfermería y 25 de TCAE, por lo que, una vez expiren, el relevo de profesionales será en un número muy inferior. El equipo de enfermería “esperaba mantener como mínimo esa ratio”.

Y es que, con las plazas iniciales –se ha dado a conocer que en las negociaciones iniciadas, Sanidad ha ofrecido un total de 11 contratos más, 8 enfermeras y 3 TCAE, que se suman a los de la propuesta original–, “una enfermera y una TCAE tendrán que atender una media de 26 pacientes en el turno de noche”, lo que supone retroceder “a niveles anteriores a 2020, algo totalmente inadmisible”.

Asimismo, alegan que con esas plazas “no se va a poder dar respuesta a necesidades ampliamente demandadas por la población” como por ejemplo, el “contacto piel con piel en los nacimientos por cesárea”.

A la concentración de ayer asistieron más de un centenar de personas, la gran mayoría personal sanitario, pero también ciudadanos, representantes sindicales y de grupos políticos. En dicho acto, Santamaría explicó que, después de iniciar las negociaciones, la dimisión está presentada, pero que las personas que constan en ella actualmente están “en funciones”.

Por otra parte, el gerente del departamento de Salud, Enrique Barbeito, ha destacado la valía de la Directora de Enfermería, así como su capacidad de liderazgo, “por eso tiene el respaldo de todo el personal”. Indica que “hay mucha diferencia” en las plazas asignadas en los distintos departamentos respecto al de Alcoy, por lo que “estamos peleando” y trabajan en un escrito para posibles modificaciones, para tratar de “revertir” lo ocurrido. Avanza que “nos han dicho que para la segunda fase –de la ampliación estructural– tendrán en cuenta este desfase”.

PLAZAS MÉDICOS
Por otro lado, desde la plataforma de médicos, indican que han calculado que en esta ampliación se contemplan 29 nuevas plazas médicas, entre ellas, 10 de Urgencias, considerando esto como “altamente satisfactorio”, pero que “ahora hay que ocupar las plazas”. Al respecto, consideran que las reivindicaciones realizadas a lo largo de estos meses han tenido un papel clave para conseguir estas plazas.